1月7日下午，自治区党委人才工作领导小组召开2018年第一次会议，专题听取各地各成员单位人才工作专项述职，这是我区贯彻落实党管人才原则、人才工作目标责任制的有益实践，也是我区深入推进人才发展体制机制改革的创新举措。会议由自治区党委常委、组织部部长喻云林主持讲话。14个设区市党委组织部部长和7 家区直成员单位主要负责人就履行人才工作职责做了述职发言。

听取述职发言后，喻云林分别对每个设区市和成员单位的人才工作逐一进行点评。他强调，各地各单位要进一步重视人才发展体制机制改革，以向用人主体放权、为人才松绑为核心，不断把改革向纵深推进。要牢固树立“抓人才就是抓发展，抓发展首先要抓人才”的理念，以产引才、以才促产，推动产业链与人才链深度融合，着力打造一支结构合理、布局优化、素质优良、能够满足产业发展需要的高素质人才队伍。要按照人才投资优先保证、人才资源优先开发的政策导向，持续加大对人才发展的投入力度。

喻云林指出，要留住人才，重要的是在事业、感情和适当的待遇“三个留人”上下功夫，增加人才的成就感、归属感、获得感，让人才在我们这里感到有“盼头”，能够专心工作、舒心生活，切实发挥作用、体现价值。他要求，人才流失比较严重的教育、卫生部门，要抓紧研究解决办法，从政策、制度方面采取有力有效措施加以防范，同时做好人才的教育引导，打好“乡情牌”，尽可能留住人才。